Реклама
Рекламодатель: ООО НПО «ВМИ — Координационный Центр Сети КонсультантПлюс»
Добавить в «Нужное»
2 читателя оценили статью

Статья из журнала «ГЛАВНАЯ КНИГА» актуальна на 13 июня 2023 г.

Содержание журнала № 12 за 2023 г.
СПОРЫ В СУДЕ ОСН УСН АУСН ЕСХН ПСН

Признание увольнения незаконным: что думают судьи

art_aut_id="39"
М.А. Кокурина,
старший юрист
Если неправильно провести увольнение, работник может восстановиться через суд. При этом придется выплатить ему зарплату за время вынужденного прогула, а возможно, и компенсировать моральный вред. Узнайте, какие выводы надо сделать работодателю из судебной практики, чтобы не было неприятностей из-за незаконного увольнения сотрудника.
Вернуться к статье
0 комментариев
Оставлять комментарии могут только подписчики журнала
Вы подписчик?
Войдите на сайт и продолжите чтение
Войти на сайт
12 декабря 10:30-12:30 (МСК)
Варианты участия
Иконка
Прямой эфир, живое общение с лектором
Иконка
Доступ к видеозаписи и материалам
Елена Шаронова
Ведет вебинар
ведущий эксперт издательства «Главный аудит»
Регистрация на вебинар
ОПРОС
Мошенники стали рассылать людям вредоносные письма о якобы новогодних премиях. Слышали о таком?
не только слышал(-а), но и получил(-а) такое письмо. Письмо открыл(-а)
не только слышал(-а), но и получил(-а) такое письмо. Письмо удалил(-а), не открывая
слышал(-а), но подобных писем не получал(-а)
нет, но спасибо, что предупредили

Нужное